Примеры должностных инструкций работников аптеки. Новые обязанности фармацевта в больничной аптеке готовых форм Должностная инструкция фармацевта согласно сопов

30.06.2020

1. Общие положения должностной инструкции фармацевта.

1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность фармацевта.

2. На должность фармацевта назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование по специальности "Фармация" и сертификат специалиста по специальности "Фармация" без предъявления требований к стажу работы.

Старший фармацевт - среднее профессиональное образование (повышенный уровень) по специальности "Фармация" и сертификат специалиста по специальности "Фармация" без предъявления требований к стажу работы.

3. Фармацевт должен знать: законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации в сфере здравоохранения; структуру, основные аспекты деятельности медицинских организаций; правила эксплуатации медицинского инструмента и оборудования; медицинскую этику; психологию профессионального общения; основы медицины катастроф; основы трудового законодательства; правила внутреннего трудового распорядка; правила по охране труда и пожарной безопасности; теоретические основы организации скорой медицинской помощи взрослым, детям и при чрезвычайных ситуациях; основные нормативные правовые акты, регламентирующие работу скорой медицинской помощи, права и обязанности персонала бригады учреждения скорой медицинской помощи; поводы для вызова бригад скорой помощи; стандарты сердечно-легочной реанимации при внезапной остановке кровообращения, острой дыхательной недостаточности, аллергических, коматозных состояниях, при повешении, утоплении, электротравме; особенности реанимации и интенсивной терапии у детей и новорожденных; правила общей анестезии, применяемой на догоспитальном этапе; протоколы диагностики и неотложной помощи при сердечно-сосудистых заболеваниях, заболеваниях респираторного тракта, болезнях органов брюшной полости, эндокринных заболеваниях, болезнях крови, аллергических заболеваниях, психических заболеваниях, инфекционных заболеваниях; основы диагностики и неотложной помощи при травмах, поражениях и отравлениях; методики применения лекарственных препаратов, находящихся на оснащении бригады скорой медицинской помощи, показания и противопоказания к их назначению, дозы препаратов для взрослых и для детей разного возраста, возможные побочные действия и методы их коррекции; технику безопасности при работе с аппаратурой и медицинскими газами; обеспечение санитарно-профилактической и лекарственной помощи населению.

4. Фармацевт назначается на должность и освобождается от должности приказом руководителя учреждения в соответствии с действующим законодательством РФ.

5. Фармацевт непосредственно подчиняется руководителю своего структурного подразделения (отдела, отделения, лаборатории), а при его отсутствии руководителю учреждения или его заместителю.

2. Должностные обязанности фармацевта.

Осуществляет прием рецептов и требований медицинских организаций, отпуск лекарственных средств и изделий медицинского назначения. Изготавливает лекарства, проверяет их качество простейшими методами внутриаптечного контроля. Участвует в приемке товара, его распределении по местам хранения, обеспечивает условия хранения лекарственных средств и изделий медицинского назначения в соответствии с их физико-химическими свойствами и действующими правилами хранения. Оказывает консультативную помощь фасовщикам по расфасовке лекарственных средств. Проводит санитарно-просветительную и информационную работу среди населения о лекарственных средствах и изделиях медицинского назначения, их применении и хранении в домашних условиях. Оказывает доврачебную помощь при неотложных состояниях.

3. Права фармацевта.

Фармацевт имеет право:

1. вносить предложения руководству по совершенствованию лекарственного обеспечения и фармацевтического производственного процесса, в т.ч. по организации и условиям своей трудовой деятельности;

2. запрашивать, получать и пользоваться информационными материалами и нормативно-правовыми документами, необходимыми для исполнения своих должностных обязанностей;

3. принимать участие в научно-практических конференциях и совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с его работой;

4. проходить в установленном порядке аттестацию с правом получения соответствующей квалификационной категории;

5. повышать свою квалификацию на курсах усовершенствования не реже одного раза в 5 лет.

Фармацевт пользуется всеми трудовыми правами в соответствии с Трудовым кодексом РФ.

4. Ответственность фармацевта.

Фармацевт несет ответственность за:

1. своевременное и качественное осуществление возложенных на него должностных обязанностей;

2. своевременное и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений руководства, нормативно-правовых актов по своей деятельности;

3. соблюдение правил внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности;

4. своевременное и качественное оформление медицинской и иной служебной документации, предусмотренной действующими нормативно-правовыми документами;

5. предоставление в установленном порядке статистической и иной информации по своей деятельности;

6. оперативное принятие мер, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности медицинской организации, его работникам, пациентам и посетителям.

За нарушение трудовой дисциплины, законодательных и нормативно-правовых актов фармацевт может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной и уголовной ответственности.

Скачать должностные инструкции можно

Какие разделы должна содержать должностная инструкция фармацевта в аптеке или медучреждении? С какими нормативными актами он должен быть знаком при приеме на работу?

Какие разделы должна содержать должностная инструкция фармацевта в аптеке или медучреждении? С какими нормативными актами он должен быть знаком при приеме на работу?

Расскажем коротко о самых главных и важных положениях должностной инструкции фармацевта . Образцы для скачивания.

Главное в статье

Должностная инструкция

Должностная инструкция фармацевта (ДИ) – это специальный локальный акт, который издается в организации для того, чтобы закрепить организационно-правовое положение сотрудника, описать и конкретизировать его трудовые права и обязанности.

Обязанности фармацевта первостольника в его должностной инструкции позволяют наладить эффективную работу специалиста. Любая инструкция доводится до сведения сотрудника под подпись.

Как правило, должностная инструкция фармацевта аптеки разрабатывается кадровой службой аптечной организации на основе типовых положений и норм. Текст инструкции изучается юристом, после чего его утверждает руководитель аптеки.

Основные положения должностной инструкции фармацевта , актуальной с точки зрения трудового законодательства Российской Федерации.

Должностная инструкция включает в себя следующие обязательные разделы:

  1. Общие положения о правовом статусе специалиста.
  2. Должностные обязанности специалиста.
  3. Его функции и его права.
  4. Ответственность специалиста, которая наступает в случае нарушения обязательных норм и правил, например, при нарушении правил отпуска лекарственных препаратов.

Что включают в себя эти разделы?

Раздел «Общие положения» содержит в себе:

  • описание сферы деятельности специалиста;
  • определение категории должности фармацевта;
  • порядок назначения фармацевта на должность и освобождения от нее;
  • перечень должностей, которые могут выполнять обязанности специалиста в его отсутствие;
  • требования к специалисту, претендующему на должность «фармацевт»;
  • нормативные правовые акты, правила внутреннего трудового распорядка и другие документы, общие положения которых должен знать фармацевт.

Раздел «Функции фармацевта» включают в себя описание основных направлений его работы.

Должностные и основные функциональные обязанности фармацевта аптеки – это основные направления его повседневной работы.

Еще один важный раздел, который включает любая ДИ – его права, объем которых позволяет фармацевту качественно и без затруднений выполнять свои обязанности.

За какие ошибки фармацевтических работников можно привлечь к гражданской, административной или уголовной ответственности.

Каждый фармацевт несет персональную ответственность за нарушения, которые допущены в ходе основной деятельности.

В разделе «Ответственность» перечислены те меры юридической ответственности, которые можно применить к сотруднику, если он, например, нарушил должностные обязанности фармацевта по отпуску лекарственных препаратов.

Должностная инструкция фармацевта имеет важное значение – если возникнет какая-либо спорная ситуация между сотрудниками аптеки или руководством, то исходя из этого документа реализуется разделение труда, разрешаются конфликты.

Один из важнейших разделов, который содержит должностная инструкция фармацевта аптеки 2018 года – это обязанности специалиста.

Среди базовых обязанностей специалиста можно выделить следующие:


Статья бестселлер

Статья журнала «Новая аптека» - «Готовимся к аккредитации фармспециалистов по новым правилам» стала настоящим бестселлером.

Фармацевт должен знать

Функционально должностная инструкция фармацевта приводит перечень тех обязательных документов, которые фармацевт должен знать и эффективно применять в своей работе.

  1. Базовые нормативные акты РФ, касающиеся фармацевтической деятельности;
  2. Знание основ фармацевтического дела;
  3. Знание основ экономической деятельности;
  4. Знание и умение применять на практике технологии изготовления препаратов;
  5. Правила изготовления лекарственных форм.
  6. Знание техники безопасности при работе с опасными лекарственными средствами медизделиями.
  7. Базовые знания приемов оказания неотложной помощи в экстренных случаях.
  8. Навыки делового и профессионального общения, медицинской этики и деонтологии;
  9. Знание важнейших положений ТК РФ.
  10. Знание внутренних локальных актов аптечной или медицинской организации, например, правил внутреннего трудового распорядка.

Требования к фармацевтам

В больничной аптеки или частной аптечной организации документ всегда содержит перечень требований к квалификации специалиста, который принимается на эту должность.

Поскольку фармацевтическая деятельность подлежит обязательному лицензированию, фармацевтами могут быть лица, имеющие специальное профессиональное образование по направлению «Фармация».

Также для фармацевтического персонала обязательно наличие действующего сертификата по законченной специальности.

Как правило, в должностной инструкции не содержит требований к стажу сотрудника.

ПРИМЕРНАЯ ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
ФАРМАЦЕВТА (ПРОВИЗОРА) АПТЕКИ, ЗАНЯТОГО
ОБСЛУЖИВАНИЕМ ПОКУПАТЕЛЕЙ
I. Общие положения
1. На должность фармацевта (провизора) аптеки назначается лицо со средним (высшим) фармацевтическим образованием, имеющим сертификат специалиста.
2. Назначается на должность и освобождается от работы директором аптеки в установленном трудовым законодательством порядке.
3. Руководствуется в своей работе отраслевыми стандартами; другими официальными документами по выполняемому разделу работы; приказаниями и распоряжениями вышестоящих должностных лиц; правилами внутреннего трудового распорядка; пожарной безопасности и охраны труда; постановлениями, распоряжениями, приказами и другими руководящими и нормативными документами, касающиеся работы предприятия торговли и ведения кассовых операций; правилами приема, выдачи, учета и хранения денежных средств; правилами эксплуатации контрольно-кассовых машин и вычислительной техники.
4. Фармацевт (провизор) отдела должен в совершенстве владеть всеми приемами работы на различных типах контрольно-кассовых машин, используемых на предприятии.
II. Функции работника
1. Основной задачей фармацевта (провизора) является своевременное, профессиональное и качественное обслуживание покупателей.
III. Должностные обязанности
1. Производит отпуск готовых лекарств и других медицинских изделий без рецептов.
2. Осуществляет операции по отражению на (в) ККМ всех полученных от покупателей денежных сумм в соответствии с руководством по эксплуатации для соответствующего типа контрольно-кассовых машин.
3. Определяет для каждого покупателя общую сумму покупки по показанию индикатора контрольно-кассовой машины или с помощью счетного устройства и сообщает ее покупателю.
4. Получает от покупателя денежные средства за приобретаемые товары согласно сумме, называемой покупателем или указанной в ценниках, с соблюдением следующего порядка:
а) четко называет сумму полученных денег и кладет полученные от покупателя деньги на виду у покупателя отдельно от любых (иных) денег;
б) пробивает на контрольно-кассовой машине чек;
в) называет сумму причитающейся покупателю сдачи, убирает полученные от покупателя деньги в кассу и выдает покупателю сдачу вместе с чеком (бумажные купюры и разменная монета выдаются кассиром одновременно).
5. В конце смены (при необходимости и в прочих случаях) снимает кассу.
6. Передает в соответствии с установленным порядком денежные средства старшему кассиру.
7. Бережно обращается с деньгами (не загрязняет их и не производит каких-либо надписей на бумажных купюрах).
8. Выдает деньги по возвращаемым покупателями чекам только при наличии на возвращаемом чеке подписи директора аптеки или заместителя директора аптеки.
9. Возврат денег производится только по чеку, выданному в данной кассе.
10. Обеспечивает бесперебойную работу кассы, находится в рабочее время на своем рабочем месте.
11. Осуществляет четкое и вежливое обслуживание покупателей, создает для них комфортные условия, контролирует отсутствие нарушений правил торговли, принимает меры по обеспечению отсутствия очередей.
12. Обеспечивает сохранность денег, находящихся в кассе, контрольно-кассовой машины и прочих материальных ценностей.
13. Объясняет покупателям способ употребления и режим хранения лекарств в домашних условиях. Представляет по своему отделу консультации покупателям о характеристике реализуемых изделий медицинского назначения.
14. Обеспечивает хранение медикаментов с учетом их физико-химических свойств.
15. Подготавливает медикаменты к отпуску и отвечает за правильность их оформления.
16. Визуально проверяет подлинность и качество лекарств.
17. Принимает участие в проведении инвентаризации товарно-материальных ценностей в соответствии с указаниями руководства отдела.
18. Фармацевт должен уметь оказывать неотложную медицинскую помощь.
19. Соблюдает правила техники безопасности.
20. Выполняет требования санитарного режима на своем рабочем месте.
21. Самостоятельно решает производственные вопросы, определенные его должностной инструкцией.
22. Своевременно проходит медицинское освидетельствование в установленном порядке.
23. Систематически повышает свою квалификацию изучением специальной литературы.
24. Строго соблюдает правила внутреннего трудового распорядка, пожарной безопасности и охраны труда.
IV. Права
Фармацевт (провизор) имеет право:
1. Получать во всех затруднительных случаях консультации у заведующего отделом (директора аптеки) по вопросам, связанным с реализацией лекарств и предметов медицинского назначения.
2. Пользоваться регламентированными перерывами для поддержания высокой работоспособности в течение всего рабочего дня.
3. Вносить предложения руководству аптеки об улучшении организации и условий своего труда.
4. Систематически повышать уровень своих профессиональных знаний.
5. Получать бесплатно спецодежду в соответствии с установленными нормами.
V. Взаимоотношения
1. Непосредственно подчиняется заведующему отделом.
2. На время отсутствия замещается провизором аптеки.
3. Замещает на время отсутствия продавца отдела оптики и продавца киоска.
VI. Ответственность
Фармацевт (провизор) несет персональную ответственность:
1. За качественное и профессиональное обслуживание покупателей.
2. Утрату, порчу, недостачу денег и иных материальных ценностей в соответствии с заключенным с ним договором о полной материальной ответственности.
3. За санитарное состояние своего рабочего места.
4. За соблюдение правил внутреннего трудового распорядка пожарной безопасности и охраны труда.
5. За четкое и своевременное выполнение обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией.
Аудитор юридической компании
"Юнико-94"
И.Л.МИЛУШИНА

  1. Фармацевт относится к категории специалистов.
  2. На должность фармацевта назначается лицо, имеющее среднее
  3. Назначение на должность фармацевта и освобождение от нее производится приказом руководителя учреждения.
  4. Фармацевт должен знать:
    1. 4.1. Законы Российской Федерации и иные нормативные правовые акты по вопросам фармации.
    2. 4.2. Основы фармацевтического дела.
    3. 4.3. Основы экономики и принципы организации фармацевтической службы.
    4. 4.4. Технологию изготовления лекарственных средств в аптеке, правила их хранения и отпуска.
    5. 4.5. Номенклатуру лекарственных средств и изделий медицинского назначения.
    6. 4.6. Правила оказания первой доврачебной медицинской помощи.
    7. 4.7. Законодательство о труде.
    8. 4.8. Правила внутреннего трудового распорядка.
    9. 4.9. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

II. Должностные обязанности

Фармацевт:

  1. Проводит мероприятия по организации лекарственного обеспечения населения (формирование спроса на лекарственные средства и изделия медицинского назначения, определение потребности в них, составление заявки-заказа на лекарственные средства).
  2. Участвует в приемке товара, его распределении по местам хранения, обеспечивает условия хранения лекарственных средств и изделий медицинского назначения в соответствии с их физико-химическими свойствами и действующими правилами хранения.
  3. Изготавливает лекарственные средства с учетом особенностей технологического процесса в условиях аптек, фармацевтических предприятий.
  4. Проводит контроль качества лекарственных средств на стадиях изготовления, транспортировки, хранения и реализации.
  5. Осуществляет отпуск изготовленных в аптеке и готовых лекарственных средств и изделий медицинского назначения.
  6. Определение правильности оформления рецептов /требований/ (соответствие прописанных доз возрасту больного, совместимость ингредиентов) на различные лекарственные средства, в т.ч. ядовитые и сильнодействующие, с учетом существующих требований по их отпуску.
  7. Оказывает консультативную помощь фасовщикам по расфасовке лекарственных средств.
  8. Осуществляет контроль разовых и суточных доз лекарственных средств списков А и Б, расчет общей массы и объема лекарственного средства и отдельных его ингредиентов по массе, объему и каплям. Контроль сроков годности лекарственных средств.
  9. Обеспечивает соблюдение фармацевтического порядка и санитарно-гигиенического режима на рабочем месте.
  10. Выполняет требования гигиены труда, техники безопасности, противопожарной безопасности и производственной санитарии.
  11. Оформляет документацию по фармацевтической деятельности, рациональному использованию производственного оборудования, приборов, аппаратов, средств малой механизации, электронно-вычислительной и компьютерной техники.
  12. Соблюдает морально-правовые нормы профессионального общения.
  13. Осуществляет рациональную организацию труда.
  14. Проводит санитарно-просветительную и информационную работу среди населения о лекарственных средствах и изделиях медицинского назначения, их применении и хранении в домашних условиях.
  15. Оказывает доврачебную помощь при неотложных состояниях.

III. Права

Фармацевт имеет право:

  1. Доступа к информации, необходимой для качественного выполнения функциональных обязанностей средних фармацевтических кадров.
  2. Совершенствовать систему организации труда средних фармацевтических кадров на основе передового опыта, внедрения новых технологий.
  3. Вносить предложения руководству по повышению доступности и качества лекарственной помощи населению.
  4. Принимать участие в работе совещаний, конференций, секций фармацевтических ассоциаций.
  5. Повышать квалификацию, проходить аттестацию на присвоение квалификационной категории.

IV. Ответственность

Фармацевт несет ответственность:

  1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
  2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
  3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

УТВЕРЖДАЮ
Генеральный директор
Фамилия И.О.________________
«________»_____________ ____ г.

1. Общие положения

1.1. Фармацевт относится к категории специалистов.
1.2. На должность фармацевта назначается лицо, имеющее среднее фармацевтическое образование, диплом по специальности «Фармация» имеющее II квалификационную категорию.
1.3. Назначение на должность фармацевта и освобождение от нее производится приказом руководителя учреждения.
1.4. Фармацевт должен знать:
1.4.1. Законы Российской Федерации и иные нормативные правовые акты по вопросам фармации.
1.4.2. Основы фармацевтического дела.
1.4.3. Основы экономики и принципы организации фармацевтической службы.
1.4.4. Технологию изготовления лекарственных средств в аптеке, правила их хранения и отпуска.
1.4.5. Номенклатуру лекарственных средств и изделий медицинского назначения.
1.4.6. Правила оказания первой доврачебной медицинской помощи.
1.4.7. Законодательство о труде.
1.4.8. Правила внутреннего трудового распорядка.
1.4.9. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

2. Должностные обязанности

2.1. Проводит мероприятия по организации лекарственного обеспечения населения (формирование спроса на лекарственные средства и изделия медицинского назначения, определение потребности в них, составление заявки-заказа на лекарственные средства).
2.2. Участвует в приемке товара, его распределении по местам хранения, обеспечивает условия хранения лекарственных средств и изделий медицинского назначения в соответствии с их физико-химическими свойствами и действующими правилами хранения.
2.3. Изготавливает лекарственные средства с учетом особенностей технологического процесса в условиях аптек, фармацевтических предприятий.
2.4. Проводит контроль качества лекарственных средств на стадиях изготовления, транспортировки, хранения и реализации.
2.5. Осуществляет отпуск изготовленных в аптеке и готовых лекарственных средств и изделий медицинского назначения.
2.6. Определение правильности оформления рецептов /требований/ (соответствие прописанных доз возрасту больного, совместимость ингредиентов) на различные лекарственные средства, в т.ч. ядовитые и сильнодействующие, с учетом существующих требований по их отпуску.
2.7. Оказывает консультативную помощь фасовщикам по расфасовке лекарственных средств.
2.8. Осуществляет контроль разовых и суточных доз лекарственных средств списков А и Б, расчет общей массы и объема лекарственного средства и отдельных его ингредиентов по массе, объему и каплям. Контроль сроков годности лекарственных средств.
2.9. Обеспечивает соблюдение фармацевтического порядка и санитарно-гигиенического режима на рабочем месте.
2.10. Выполняет требования гигиены труда, техники безопасности, противопожарной безопасности и производственной санитарии.
2.11. Оформляет документацию по фармацевтической деятельности, рациональному использованию производственного оборудования, приборов, аппаратов, средств малой механизации, электронно-вычислительной и компьютерной техники.
2.12. Соблюдает морально-правовые нормы профессионального общения.
2.13. Осуществляет рациональную организацию труда.
2.14. Проводит санитарно-просветительную и информационную работу среди населения о лекарственных средствах и изделиях медицинского назначения, их применении и хранении в домашних условиях.
2.15. Оказывает доврачебную помощь при неотложных состояниях.

3. Права

3.1. Доступа к информации, необходимой для качественного выполнения функциональных обязанностей средних фармацевтических кадров.
3.2. Совершенствовать систему организации труда средних фармацевтических кадров на основе передового опыта, внедрения новых технологий.
3.3. Вносить предложения руководству по повышению доступности и качества лекарственной помощи населению.
3.4. Принимать участие в работе совещаний, конференций, секций фармацевтических ассоциаций.
3.5. Повышать квалификацию, проходить аттестацию на присвоение квалификационной категории.

4. Ответственность

4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
4.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.



Похожие статьи